¡Lo que nos diferencia!
Como Organización sabemos que el talento humano es nuestra mayor fortaleza, es por esto que estamos comprometidos con invertir en el desarrollo de nuestra fuerza laboral inclusiva y diversa en términos de personas, conocimientos y habilidades.
Cuando alguien se vincula a Parex, se vincula a un equipo global comprometido con la entrega de energía segura y sostenible que nos permite retribuir a las comunidades donde operamos mientras generamos valor para los accionistas a largo plazo.
Para la toma de decisiones, Parex se caracteriza por involucrar a todas las partes interesadas; los empleados, las comunidades donde vivimos y trabajamos, la administración ambiental y nuestros inversionistas. Lo invitamos a ser parte de un equipo dinámico y transformador que continúa superando las expectativas y manteniéndose al día con la constantemente cambiante industria global.
Para garantizar que continuamos atrayendo y reteniendo a los mejores talentos, ofrecemos un paquete de compensación competitivo para todos los empleados directos de la Compañía. Nuestra política de Beneficios incluye:
Personas ajenas a la Compañía están solicitando servicios y ofreciendo vacantes en nombre de Parex.
Tenga siempre presente verificar la autenticidad de las comunicaciones o solicitudes recibidas.
Si considera que una solicitud o comunicación es sospechosa, repórtela inmediatamente al correo: [email protected]
La señora Katie Bernard tiene más de 29 años trabajando en la industria y una amplia experiencia en negociaciones y gestión de acuerdos comerciales para compañías de exploración y producción. En el transcurso de su carrera, ha tenido la responsabilidad de encargarse de todos los aspectos relacionados con nuevos desarrollos comerciales, nueva empresa y asuntos comerciales con socios, gobiernos y competidores en la industria.
Katie asumió roles de mayor responsabilidad en Shell International Exploration and Production, en donde apoyó a RDS Group y su empresa internacional de exploración y producción con los aspectos de desarrollo empresarial y comunicación de dirección estratégica con la comunidad externa. También ha trabajado con varias compañías de renombre internacional, como CEPSA, More Stephens y Amec.
En su calidad de Vicepresidenta Sénior de Nueva Empresa, Katie Bernard lidera un equipo multifuncional que tiene la responsabilidad de identificar y evaluar nuevas oportunidades comerciales dentro y fuera de América Latina. Katie tiene un pregrado en Geografía y una maestría en Economía de la University College de Londres.
